篇一：疫情防控值班人员工作职责
疾控中心疫情值班人员工作职责
为保证疫情值班的严肃性，按照预防为主、反应迅速、信息畅通、责任明确、指挥有力的处理突发公共卫生事件的原则，制定以下工作职责。
一、按时交接班，值班人员每天下午8时必须到值班室，第二天8时面对面交班到中心办公室，并说明值班情况；星期六、星期日值白天班人员必须与夜班人员面对面交接班。
二、无特殊理由不得缺岗、脱岗，如一旦发现值班人员缺岗、脱岗，将扣罚当月劳务奖。
三、值班人员要保证信息畅通，不得将电话转到手机或小灵通上，以免造成无法接通。若值班期间由于信息无法畅通，造成疫情发生联系不到人，将追究值班人员的责任，同时扣罚当月劳务奖，并进行通报批评。
四、值班人员接到疫情报告等电话后，要作好相关记录，记录内容包括报告乡镇、村居、路（自然村寨）、患者姓名、联系人姓名、电话、报告卫生院、报告人姓名、患病情况、主要症状、发病日期、就诊日期、有无外出史等。
五、值班人员接到甲、乙类传染病疫情或突发公共卫生事件必需在第一时间（20分钟内）向中心主任、分管主任、相关科室、值班驾驶员通报，相关科室接到信息后应对各自工作职责作好应急准备。
六、值班人员不得酗酒，如发现一次，扣罚当月工资，如因酗酒没有处理好报告信息，使传递的信息没有得到及时处理，造成疫情蔓延的，对责任人员作半年待岗处理，待岗期间只发150元生活费。
七、值班人员接到报告后不及时传递信息延误疫情处理或突发事件处理，造成重大责任事故的，将当班人员作一半年待岗处理，待岗期间只发给150元生活费；若构成犯罪的，依法追究刑事责任。
八、未尽事项由中心办公室负责解释。
篇二：疫情防控值班人员工作职责
2023年疫情防控期间值班制度(四篇)
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
疫情防控期间值班制度篇一
一、我中心切实加强领导和组织管理，成立卫生应急办公室、领导小组及现场应急处置队伍，明确职责分工，区疾控中心主任担任领导小组组长，卫生应急办公室成员由流病科全体工作人员组成。
二、建立24小时疫情值班工作制度，安排熟悉报告程序、认真负责的业务人员值班，确保一旦发生突发公共卫生事件，能够做到快速、准确报告和调查处理。
三、现场应急处置人员保持24小时通讯畅通，保持随时联系，便于紧急指挥调动，确保对突发疫情事件能够在第一时间作出反应。
四、疫情值班电话及时向社会公布，并报上级疾控机构备案。
五、疫情值班人员要求准时到达工作岗位，按时交接班，做好工作日志记录。
六、疫情值班人员准确记录值班日志，遇到重大情况及时向领导报告，按照领导指示，紧急协调、调度有关人员赶往事发地，开展应急处置工作。
七、疾控中心定期抽查辖区内各级各类医疗机构疫情电话值班工
作情况，并定期进行通报。
疫情防控期间值班制度篇二
中心实行24小时疫情值班制度，值班人员按时交接班（上班时间8:30，节假日9:00），做好值班交接并签字（包括值班记录、电视、电话、传真及其他物品），同时做好值班室清洁。
值班期间严禁饮酒，值班时不许空岗或进行娱乐活动。保持通讯通畅，值班用电话、传真做到专机专用，禁止使用值班电话拨打私人电话，以免延误疫情报告。
凡接到传染病疫情或突发公共卫生事件报告时，要仔细询问事件发生的时间、地点、人群、联系方式等，并做好详细记录，接到电话后立即向应急办报告，说明事件发生基本情况。
对于值班人员未按照上述规章制度执行的情况，发现一次实行经济处罚50元，因值班人员问题，造成疫情扩散和蔓延及重大影响的，将依法依归追究当事人员的责任。
疫情防控期间值班制度篇三
第一条为进一步加强我院疫情防控期间的安全稳定工作，完善孝义校区的三级值班运行机制，规范值班制度，结合学院实际情况，特制订本制度。
第二条疫情防控期间孝义校区实行院领导、中层干部、重点部门工作人员（保卫部1岗、后勤部1岗、学工部1岗、公寓中心1岗、校医务室1岗）三级值班制。
第三条实行24小时值班制，值班时间为当日早9：00至次日早
9:00；
第四条所有值班人员在值班期间不得离开孝义校区校园，保证出现特殊情况时第一时间赶到现场；值班人员必须保持手机24小时畅通；
第五条疫情防控期间值班安排由党政办公室统一负责，原则上不允许随意调换，如遇特殊情况需要调换的，重点部门值班人员必须提前报本部门负责人和当天值班的中层干部同意方可调换；中层干部必须提前报当天值班的院领导同意方可调换；
第六条院领导及中层干部值班要求：
1、每日上午、下午、夜间（晚上21:00-22:00之间）进行三次校园巡查，并做好相关记录；
2、巡查地点至少包括公寓、食堂、校门口、监控室等重点区域；
3、值班人员于次日早9:00之后填写值班期间情况登记表，并与次日的值班人员进行工作交接之后方可算值班结束；
4、值班结束之后将情况登记表交回监控室。
第七条重点部门工作人员值班要求：
1、值班期间必须严守岗位，不可擅离职守；
2、值班人员于次日早9:00之后，与次日的值班人员进行工作交接之后方可算值班结束；
3、如出现紧急情况在做好妥善处理的同时，必须第一时间上报当日值班的中层干部和院领导；
第八条疫情防控期间的值班时限，自学生开学当天开始，结束时
间由党政联席会议决定；
第九条值班人员有以下情形之一的，视为脱岗，因脱岗造成责任事故的，按有关规定追究其责任：
1、安排值班，但值班人员未在岗，且未与他人调班的；
2、未经允许擅自调班、换班的；
3、出现特殊情况，消极懈怠，没有及时上报的；
4、未与次日值班人员进行交接班和重点情况交流的；
5、未按规定进行校园巡查的。
疫情防控期间值班制度篇四
1、传染病疫情和突发公共卫生事件应急处理实行24小时值班。
2、疫情电话值班人员应严格按照值班表值班，准时到岗。如需请假或调班，事先报告办公室批准。
3、疫情值班人员应坚守岗位，不得擅自离岗。
4、值班时做好电话(传真)记录与处理工作。
（1）工作联系和咨询电话，应记录时间、来电单位和内容，并及时报告主管人员。
（2）对于疫情报告电话，应填写《招远市疾病预防控制中心传染病疫情报告记录簿》，详细记录报告者姓名、身份、电话、疫情内容，并立即通知主管人员处理。
（3）值班过程中遇到不能解决的问题，及时报告分管领导，并做好处理。
5、做好交接-班记录，说明值班情况和疫情电话畅通状况。待接
-班人员到岗接-班后，方可离开值班室。
6、疫情电话值班实行责任追究制度，凡因工作失误造成漏报、错报、延误疫情处理等不良后果者，中心根据相关制度追究责任。
招远市疾病预防控制中心
篇三：疫情防控值班人员工作职责
疫情防控期间值班制度
疫情防控期间值班制度1.严格实行带班制度，每小组由一组长带班。
2.每天早八点至晚八点，两人坚守岗位，穿志愿者标志外衫，佩戴袖标。
3.值班期间校外人员一律禁止入内。校内人员做好出入登记，测量体温。
4.值班时，对校内人员加强管理，杜绝互相扎堆、聚集。
5.值班人员要做好新冠肺炎预防知识的宣传工作。
6.值班人员要做好交接班工作。
7.凡缺岗迟到，工作怠慢松懈，造成失误的，追究其责任，根据情节轻重，给予相应追责。XXX疫情防控期间值班制度根据当前国内外疫情防控形势的新变化和上级有关要求，为统筹做好疫情防控和学校事业发展工作，经学校新冠肺炎疫情防控指挥部研究决定，自2020年4月1日起，全校各单位要进一步加强值班值守工作，严格落实值班制度，确保疫情防控期间学校各项工作平稳有序开展。具体要求通知如下：
1、各学院须安排2名值班职员到本单元值班，其中带班领导1名、值班职员1名;各职能部门和直属、隶属单元安排工作职员到本单元值班，值班人数根据工作需要安排。
二、各单位要进一步提升政治站位，细化值班工作要求。
建立健全值班应急机制。值班人员要坚守岗位，认真履行值班职责，如遇突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。
各单位要确保值班人员信息准确，并坚决杜绝擅离职守、私自换班和找人代班等现象。学校将严格执行校园管控有关要求，按照各单位上报的值班表，仅准许当天值班人员进出校园。
四、各单元须于3月31日16：00前将本单元4月1日至4月30日的值班表通过OA系统“报送两办材料流程”报送至“党委办公室”或。疫情防控期间值班制度为加强仪陇县肺炎疫情防控工作，切实落实疫情防控期间值班和应急值守工作，做好因疫情爆发引起的突发紧急事件应对工作，保证全县人民群众生命安全和身体安康，制定本制度。
1、值班、值守时间实行24小时领导带班和专人在岗值班制度，值班时间为当日8:30-次日8:30.二、值班安排带班领导和值班人员采用轮流值班的方式，由办公室负责统一安排，以7天为一个周期轮流进行排班，并由办公室将《值班记录》和《值班安排表》分发至相关人员。
三、值班划定(一)带班领导和值班职员均应当保持24小时通讯畅通。
认真坚守岗位，切实履职尽责。(二)值班人员负责值班当日重要信息的上传下达,若遇突发事件,报值班领导后,由值班领导带领相关人员进行及时处理。(三)凡出现由疫情引起的紧急突发事件时，必须严格按照相关规定及时报告带班领导XXX(***-*****)，及时报送相关信息，处理好各项事务，做好值班电话接听、记录等工作。
四、其他规定(一)按照相关政策对值班、应急值守人员给予适当的值班补助费。
(二)值班期间，因带班领导或值班人员未认真履行值班职责或值班值守工作落实不力，延误紧急公务和突发事件处置造成不良后果和影响的，将视情形追究有关人员责任。
篇四：疫情防控值班人员工作职责
医院办疫情防控工作职责
1、强化思想引领，倡导员忠诚履职，担当作为，甘于奉献，充分发挥支部战斗堡垒作用，发挥员先锋模范作用；
2、充分及时掌握职工思想动态，组织开展疫情防控工作中
医务人员思想稳定工作；
3、负责推选并向上级报送疫情防控突出贡献人选；
4、会同效能办依规依据处理疫情防控工作中不作为、假作
为、慢作为等人员；
5、负责新冠疫情防控专题总支会的会务工作，负责调度会
议的会议记录与汇编工作；
6、负责召集院总支书记带队督查的通知与材料汇总工作；
7、负责督查新冠疫情防控月总结工作完成情况。
医院护理部疫情防控工作职责
1、组织全体护理人员进行新冠诊疗方案（第八版）的培训（或更新版）；
2、组织并督导落实各病区入口管控，包括检查陪护证、患者与家属入区前的核酸检测报告、非本病区人员进入的登记以及入口处的测温工作；
3、抽调护理人员参与发热门诊值班、输液治疗等，并督促做好入岗前的诊疗方案培训、发热门诊的管理要求等；
4、做好护理组参与隔离病房或留观病区值班的应急准备工作，建立好应急或储备队伍；
5、组织制定病区内的陪护管理规定，包括“一人一陪护”、特殊情况的陪护原则以及建立陪护人员流行病学调查承诺书，并督导落实；
6、落实并督导应急隔离病房（或缓冲病房）的管理规定。包括各病区应选择带有卫生间的病房，实行单间安置，病人与陪护核酸检测结果未出前不得出病室，患者及陪护严格佩戴口罩，加强手卫生，安排相对固定人员护理等措施；
7、组织并督导各病区护理、陪护、保洁人员体温与症状检测工作，并督促做好记录；
8、组织并督导病区落实入区疫情宣教内容，包括正确
佩戴口罩、咳嗽礼仪、正确手卫生、新冠的传播方式与防护要点等，组织制定并落实病区内患者、陪护人员口罩佩戴依从性管理措施，并督导落实。组织落实病室通风、清洁与消毒工作；
9、每周完成各项督查结果的汇总与分析并报送预防保健科；
10、接收感染防控总督导反馈的问题，组织整改落实并及时反馈结
果。
篇五：疫情防控值班人员工作职责
防疫值守人员工作职责
第一条
值守人员要充分认识防疫工作的重要性和紧迫性，坚决落实上级和大队关于疫情防控工作的安排部署，执行和遵守大队各项规章制度和工作纪律，切实履行工作职责。
第二条
坚决服从大队和防控组的安排，不得以各种理由搪塞、拒绝、推诿，若遇特殊情况，需向大队长和防控组领导说明情况。
第三条
值守人员必须坚守工作岗位，按时上下班，不迟到早退，不得擅离职守，严禁脱岗、空岗；换岗时，必须做好工作交接；需要代岗的，应当取得大队领导同意并做好与防控组的沟通衔接。
第四条
值守人员必须做好值守登记，按时按要求上报相关数据和信息；及时处理值守期间的日常事务，不能处理的，请示分管领导，遇有重大情况及时报告大队领导。同时做好疫情防控知识宣传，按要求做好信息保密工作，坚决抵制谣言散布。
第五条
严格请销假制度。请假都应由本人事先书面请假，填写请销假审批单，经大队领导批准，办理好工作交接后，方可离开工作岗位。
第六条
值守人员必须严格按要求规范着装。坚持着装规范、风纪严整、举止文明。
第七条
值守人员必须保证24小时通讯联络畅通，若手机出现故障或其他原因，应在第一时间告知办公室联络方式。
第八条
值守人员应注意上下班交通和人身财产安全，带头做好安全防护措施，包括但不限于科学佩戴口罩、勤洗手、及时更换外衣或对外衣进行消毒等，有效切断病毒传播途径。
篇六：疫情防控值班人员工作职责
医院疫情防控工作岗位及职责内容
1、防控领导小组办公室职责:
在院党委的统一领导下，依据上级有关要求，统一领导、部署、指挥、调度全院“新型冠状病毒”肺炎防控工作;贯彻落实上级部门防控工作要求，结合医院实际开展相关工作准时组织领导小组研判、讨论解决医院防控工作重大问题、重要状况;讨论、制定、调整医院疫情防控方案;对外进行防控工作的协调;准时传达上级有关精神，依据上级要求准时报送相关信息;组织召集领导小组有关工作会议，督促会议精神落实;在领导小组的领导下，起草、印发相关文件;负责督促非本院职工人员“新型冠状病毒”疫情防控的流调和管理工作。
2、院感科职责:
负责组织全院职工、卫生员、规培进修实习生等人员“新型冠状病毒”肺炎疫情防控相关学问培训;负责制定各项防控措施;负责全院疫情防控管理和信息报告;负责督查、指导医务人员落实自身防护措施;负责指导预检分诊的设置与督导、发热门诊及留观室、急诊科及留观室的消毒隔离的督查;负责全院“新型冠状病毒”肺炎医疗废物的管理与督导;负责全院职工（含规培进修实习生)、卫生员的体温监测和纪录的督察。
3、医务科职责:
负责组织和指导发热病人、“新型冠状病毒”肺炎疑似病例的诊疗和会诊、转诊等工作;负责帮助院感科搞好医技人员“新型冠状病毒”肺炎疫情防控相关学问培训;负责督查、指导医技人员落实自身
防护措施，督导医技人员落实自身体温监测;负责制定、修改“新型冠状病毒”肺炎相关诊疗流程及法律规范;负责指导发热门诊的派班、运行;负责督导各科临床医师依据法律规范搞好门诊病人的接诊和住院病人的收治工作;负责指导放射科、检验科、B超室等医技科室搞好发热病人、“新型冠状病毒”肺炎疑似病例的相关检查工作;负贲指导临床科室做好病人的流调、“一-患一陪护、严禁/深视”等
负贲帮助院感科搞好护理人员“新型冠状病毒”肺炎疫情防控相关学问培训;协作院感科制定防控措施;协作院感科做好全院疫情防控管理和信息报告;帮助做好预检分诊工作;负责督查、指导护理人员落实自身防护措施。督导护理人员落实自身体温监测;法律规范管理住院病人,落实一感-陪护、严禁探视”制度,落实住院病人的体温蓝测,尤其奠点管理住院发热病人;负资落实过渡病房的设置与管理,协作主管医师落实新进住院病人的流调和体温检测及其他检查工作;帮助医务科搞好“新型冠状病毒”肺炎待排病例留观病人的诊淹作.力文档
负责全院“新型冠状病毒”肺炎疫情防控应急救援物品选购,保管,配送等保障工作;负责水、电、气等运行保障工作;负贵搞好疫情期间的空调清洗及保障空调送风质量;帮助院感科搞好卫生员及物资配送人员的“新型冠状病毒”肺炎疫情防控相关学问培训;负责督促搞好卫生员体温检测和个人防护;负责督导卫生员搞好相关环境里坐和消毒无作负贵指导卫生员依据法律规范搞好“新型冠状病毒”肺炎医疗废物的管理;负责指导督导医院食堂搞好职工和患者及家属的食品配送;负责搞好污物电梯的管理。
6、设施科职责:
负责全院“新型冠状病毒”肺炎防控相关耗材和设施的方案、调控、选购、保管、配送等保障工作;负责医疗设施的运行保障工作;负责外来设施装配、修理等人员的流调、个人防护、进出院区管理工作。
7、党委办职责:
负责疫情防控学问的宣扬;负责全院防控工作开展状况的宣扬报道，突出中医药特色，挖掘先进典型，树立正能量;负责舆论监管;负责“新型冠状病毒”肺炎疫情防控相关标识标牌的审核与制作。
8、保卫科职责:
负责对院内的保卫工作，维护正常医疗秩序;负责落实新住院大楼大厅预检分诊工作;负责准时处理由于“新型冠状病毒”肺炎疫情防控引起的纠纷。
9、监督执纪室职责:
负责监督检查全院职工落实上级和医院要求的防控职责履责状况;负责监督检查各科室防护措施落实状况;负责督查值班人员到岗状况和工作作风状况;负责监督医院紧急防控物资的选购工作。
10、门诊部工作职责:
负责落实门诊大厅预检分诊、导诊的支配，指导患者有序就诊;负责监督发热门诊的诊疗、消毒隔离、个人防护工作;负责指导发热门诊的医疗废物的法律规范处理;负责帮助医务科指导与督促门诊医师的有序诊疗、个人防护、患者流调等工作;负责帮助医务科、护理部、院感科搞好“新型冠状病毒”肺炎待排、疑似病例的检查、留观
等工作。
11、科教科工作职责:
负责搞好来院实习、进修、规培人员的流调工作和日常疫情防控工作;帮助院感科搞好上述人员的“新型冠状病毒”肺炎疫情防控学问培训工作。
12、药剂科工作职责:
负责全院消杀物品的选购与配送;负责全院疫情防控有关药品尤其是中药饮片和中成药的供应与保障工作;负责搞好药品配送、外来修理等人员的流调、个人防护、进出院区管理工作。
13、基建办工作职责:
负责搞好工程人员的培训、流调、个人防护及进出院区的管理工作;负责工程和设施没有验收期间的维护修理工作，尤其是保障空调、电梯、手术、消毒供应室等重点设施设施的正常运转工作。
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