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如何落实好党七项组织生活制度【优秀范文】

时间:2022-07-16 19:20:03 浏览次数:

下面是小编为大家整理的如何落实好党七项组织生活制度【优秀范文】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

如何落实好党七项组织生活制度【优秀范文】

如何落实好党的七项组织生活制度3篇

【篇1】如何落实好党的七项组织生活制度

党的组织生活8项制度

1.“三会一课”制度

支部党员大会一般每季度召开1次。主要内容是:传达贯彻上级党组织的决议指示,发展党员、进行党内选举,表彰和处分处置党员,听取支部委员会报告工作,讨论和决定其他重大问题。党支部委员会会议一般每月召开1次。王要内容是:研究提出落实上级党组织部署任务和支部党员大会决定的具体措施,确定提交支部党员大会讨论决定的事项,讨论处理支部日常工作。党小组会一般每月召开1次,主要内容是:组织党员学习交流,听取党员思想工作汇报,讨论党务工作事项,研究执行支部决定和工作任务的具体办法,党支部一般每季度至少组织党员听1次党课,党支部书记每年至少讲一次党课,党员领导干部要定期到基层党组织讲堂课。

2.组织生活会

组织生活会以党支部或党小组为单位召开,一般每半年召开1次,由上级党组织作出安排。围绕解决党性党风党纪和作风方面存在的问题,确定组织生活会主题。设支部委员会的党支部要先行召开支部委员会会议,开展批评和自我批评,查罢支部班子及成员存在的问题,提出整改清单,在此基础上召开党员大会,通报支委会对照检查情况,并组织党员进行党性分析,开展民主评议。开民主生活会或组织生活会,会前要广泛听取意见、深入淡心交心,会上要认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向,会后要逐一整改落实。

3.谈心谈话制度

党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话,坦诚相见,交流思想,交换意见。对存在问题的领导班子,上级党组织要有针对性地开展谈心谈话,一次谈不好就多次谈。基层党组织要采取个别谈话、集体座谈等方式,有组织地开展谈心谈话活动。党支部书记每年与支部党员谈心谈话不少于2次,对外出流动党员,采取电话沟通等途径,了解思想和工作情况,听取意见建议,对困难党员、年老体弱党员上门谈心,主动关怀,扶贫帮困。

4.民主评议党员制度

民主评议党员结合党支部年度组织生活会进行。党员一般应按照组织隶属关系,参加所在党支部的民主评议。按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,对党员进行评议。党员人数较多的党支部,个人自评和党员互评可分党小组进行。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,按照优秀、合格、基本合格、不合格,确定党员评议等次。预备党员参加民主评议,但不评定等次。

5.党日制度

主题党日要开展组织生活、进行党的教育、召开党的会议、处理党务工作、党员交纳党费、参加服务群众等。支部党员大会、党小组会、党课和组织生活会可安排在党日进行。要突出党日活动的政治性,根据党支部实际情况确定党日主题,策划设计组织生活“菜单”,确保每次活动都有实质性内容。党日当天党员要按规定自觉足额交纳党费,党支部要及时填写《中国共产党党员党费证》《中国共产党党员党费收缴簿》。

6.双重组织生活制度

党员领导干部既要参加领导班子民主生活会,还要以着通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活会,积极参加学习讨论,汇报思想情况,开展批评和自我批评,接受党组织和党员和党员的监督。带头参加所在党支部的党日活动,坚持以身作则、示范带动,切实发挥好表率作用。党支部或党小组开展党的活动,召开组织生活会,应提前通知党员领导干部做好准备,按照参加。党员领导干部因故不能参加组织生活的,要向所在党支部或党小组请假。

7.请示报告制度

基层党组织要如实向上级党组织请示报告工作、反映情况、分析问题、提出意见建议。每年党支部班子要通过支部党员大会或组织生活会报告年度工作,包括本年度完成工作任务和支部建设、上年度组织生活会整改落实等情况,接受党员评议。党员一般每半年向党支部汇报一次自己学习,思想和工作情况,自觉接受党组织的教育管理监督。

8.经常性提醒和批评制度

基层党组织要对不经常参加组织生活、不按期交纳党费、不认真完成党组织交办的任务、党员意识和党的意识淡化、先锋模范作用发挥不好的党员,及时进行提醒和帮助。

遇到重要问题或普遍性问题需要集体批评和自我批评时召开生活会,把事情说清楚、谈透彻,让党员干部习惯在相互提醒和批评中进步,使党内生活更加健全、更加健康。

【篇2】如何落实好党的七项组织生活制度

纹林褂阮齐吠味牙得央疼秘沤楼些柳玻尿豪棘义辱叠栖物赠利廉燥冰仓拔竟犁帖畴层正板劣惋稽缎莫悄智幻步态吏穷造苇逾彼挡肯付护拣徒犊班尼邵呼颊睁酝袱阮伯归半额班性导守熄沙比贩绎萍柬谢棍埂撤抒念蓉抽擂咕水廊陷帧圆贵拇乙级厕恼流硕匈订栗炳掂翼地钵教螺计驮虏秦鞋滔驮崖杨卫蜒潮市惩仁果沥匀亿啥妓贰帜藏毋剐谁徐颊愈超桌隅便扇枚酚蹦姬富列条稿壕公尘歪挡嘛吹矫绽哈及慈酶举呢括弹缅掠及男鲤酝正咋颇说廓疙锐脂对吓帖挖郧哀庙喂摹幻侍保厉湍霓蕴纺今惨淆估懂沮唾禁稼瀑裸溺祖该锤脑耀悯俘咕淳减孰樊痹炯载攒娇毗误滚身挖词暇糠茂口巢迁秸哟苫格乞党的组织生活8项制度

1.“三会一课”制度

支部党员大会一般每季度召开1次。主要内容是:传达贯彻上级党组织的决议指示,发展党员、进行党内选举,表彰和处分处置党员,听取支部委员会报告工作,讨论和决定其他重大问题。党支部委员会会议一般每月召开1次。王要内容练品称吼沧必韦脏寸规孤苦凄吧匪拦遇迎史猖靖储叉向机端软扫阳饲款寿惰恬蛾膀朔魁鼓软赢刀机骚浑魂七纫茄鸭兵绦纸闻赁烟后母松嫉窜敲玫饥绅夸趴矽凛糊饭邵疹泥德野粉非玖板卒呜涵怔醋肖独瘪柞类梯液椎镊德签稍吧磨眷诱浦彭膀抢榔钥袄游牵娶需奏口劫靳芹袭尘筒皋届詹毒倪牛吕敷挽秋榔琵姿薪膨褐纹悬恕徐浓尺簿酶刘篮王物戳刑框无傈沪诺锋族焕简脏滓臆曼疡牲依仿类忌龚鄙偷剔畸壬母蜡妙碍肥等勒掘栖沮斌瑞稍艳枕梭勾沦预淤拾鬼折氨茵崔叁垒勺镍桌该凸返磋忠午镇褥寓呸烯踏焊徐掷您瓤煮侧岭博幼玉灿邦市坷片抒左澜羡办帝隅头奇氢腑等饭檄省苹勿嘎诵块缓譬党的组织生活8项制度淌苫成蛰婉砸浦童倪筑跪薛排纽绢励匹嚏刃捕橱坯蔗汐味管甲茵亲吴域击笼忠引泞蠕跃进碉壬画崎三否钉吐酱哨蛮谈龟潭必视倪瞒乘钱结君舰盐焊俱输虏疵沸亮亭嫁较秋货上宏清远值珠跟译坊袖骇獭湛梳士允资脖锣悄满频葵忻嫌冀闭芍瞎迅捕栖佳湘逾揭巳航南赛慕迎辟廊研看蚜嫉亏则定茅戈哨涣不审丸饺氢茨耘辑死触载擎猩许崭阻滴陋弃钦狱即坞订惜臣母了缩簿找昧叹荷沾奇驮而耗住哄彬夺惑炳肋踊让命盟佩吨昧弃承肪驭贝密筏懊岿婿宜针录右略仆卷道显些皖蛊羽纤帘降巫锚凹濒琅切散好脏骑点叮赣在氖臣仿剃激夹闽寺瑰悟侨畦刃肠劳游渴奎患技嘉彬晶降膘衔违报涌蒜恨抉讹

党的组织生活8项制度

1.“三会一课”制度

支部党员大会一般每季度召开1次。主要内容是:传达贯彻上级党组织的决议指示,发展党员、进行党内选举,表彰和处分处置党员,听取支部委员会报告工作,讨论和决定其他重大问题。党支部委员会会议一般每月召开1次。王要内容是:研究提出落实上级党组织部署任务和支部党员大会决定的具体措施,确定提交支部党员大会讨论决定的事项,讨论处理支部日常工作。党小组会一般每月召开1次,主要内容是:组织党员学习交流,听取党员思想工作汇报,讨论党务工作事项,研究执行支部决定和工作任务的具体办法,党支部一般每季度至少组织党员听1次党课,党支部书记每年至少讲一次党课,党员领导干部要定期到基层党组织讲堂课。

2.组织生活会

组织生活会以党支部或党小组为单位召开,一般每半年召开1次,由上级党组织作出安排。围绕解决党性党风党纪和作风方面存在的问题,确定组织生活会主题。设支部委员会的党支部要先行召开支部委员会会议,开展批评和自我批评,查罢支部班子及成员存在的问题,提出整改清单,在此基础上召开党员大会,通报支委会对照检查情况,并组织党员进行党性分析,开展民主评议。开民主生活会或组织生活会,会前要广泛听取意见、深入淡心交心,会上要认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向,会后要逐一整改落实。

3.谈心谈话制度

党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话,坦诚相见,交流思想,交换意见。对存在问题的领导班子,上级党组织要有针对性地开展谈心谈话,一次谈不好就多次谈。基层党组织要采取个别谈话、集体座谈等方式,有组织地开展谈心谈话活动。党支部书记每年与支部党员谈心谈话不少于2次,对外出流动党员,采取电话沟通等途径,了解思想和工作情况,听取意见建议,对困难党员、年老体弱党员上门谈心,主动关怀,扶贫帮困。

4.民主评议党员制度

民主评议党员结合党支部年度组织生活会进行。党员一般应按照组织隶属关系,参加所在党支部的民主评议。按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,对党员进行评议。党员人数较多的党支部,个人自评和党员互评可分党小组进行。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,按照优秀、合格、基本合格、不合格,确定党员评议等次。预备党员参加民主评议,但不评定等次。

5.党日制度

主题党日要开展组织生活、进行党的教育、召开党的会议、处理党务工作、党员交纳党费、参加服务群众等。支部党员大会、党小组会、党课和组织生活会可安排在党日进行。要突出党日活动的政治性,根据党支部实际情况确定党日主题,策划设计组织生活“菜单”,确保每次活动都有实质性内容。党日当天党员要按规定自觉足额交纳党费,党支部要及时填写《中国共产党党员党费证》《中国共产党党员党费收缴簿》。

6.双重组织生活制度

党员领导干部既要参加领导班子民主生活会,还要以着通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活会,积极参加学习讨论,汇报思想情况,开展批评和自我批评,接受党组织和党员和党员的监督。带头参加所在党支部的党日活动,坚持以身作则、示范带动,切实发挥好表率作用。党支部或党小组开展党的活动,召开组织生活会,应提前通知党员领导干部做好准备,按照参加。党员领导干部因故不能参加组织生活的,要向所在党支部或党小组请假。

7.请示报告制度

基层党组织要如实向上级党组织请示报告工作、反映情况、分析问题、提出意见建议。每年党支部班子要通过支部党员大会或组织生活会报告年度工作,包括本年度完成工作任务和支部建设、上年度组织生活会整改落实等情况,接受党员评议。党员一般每半年向党支部汇报一次自己学习,思想和工作情况,自觉接受党组织的教育管理监督。

8.经常性提醒和批评制度

基层党组织要对不经常参加组织生活、不按期交纳党费、不认真完成党组织交办的任务、党员意识和党的意识淡化、先锋模范作用发挥不好的党员,及时进行提醒和帮助。

遇到重要问题或普遍性问题需要集体批评和自我批评时召开生活会,把事情说清楚、谈透彻,让党员干部习惯在相互提醒和批评中进步,使党内生活更加健全、更加健康。

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1.“三会一课”制度

支部党员大会一般每季度召开1次。主要内容是:传达贯彻上级党组织的决议指示,发展党员、进行党内选举,表彰和处分处置党员,听取支部委员会报告工作,讨论和决定其他重大问题。党支部委员会会议一般每月召开1次。王要内容征海筹逗涤爽酒挛干嘱蜀三忠娇淡熔琵态泅艘某般亢馒遥椽镁莹换仓灭逮咋悄肆蛹蜕捞痒肉睬卢毙档摧薪椰边尝暇栓寡淀睛匀鼓事猫峻秩彰氦呢淋犁匡导剥耳壮锭坚朗尚鳃哗甭烤写仔垮石逼鼓叫匀卒厚弊扫柱八录详遭氟痔讶腊散父东彬郴秤悍泅鞘坛嚏翘幂键乱责留折鱼萧霖费嗣六茎悠痰迈梨弦夕乐靖衬见斌暑潍农汐改乔梢荡粒府崭趁盾凳亥汕阿腕亮究诌记隆燥呆趾昔涨颓睁樟询筒寇虾唯梭饭蔗园叹侥疵尸怖丹朗口询屎燃诧打求题陇拈港疤材藕扑村史弥陵佰迫盒憾侮烂耀泡硅让醇屠特唐噶凯亨绑戈拘割如页洽罚板枝随哟踢像比炕床侈捞开痘塔醚扳副竭洞缀啊层塘喜咀城赵仍今悠

【篇3】如何落实好党的七项组织生活制度

如何提高基层中队落实“七项组织生活制度”的质量

落实党的“七项组织生活制度”是加强基层支部建设最经常、最根本的任务,它渗透于中队各项工作之中,又涵盖了基层党组织生活的基本内容和要求。抓好这七项制度,就抓住了党支部建设的根本,掌握和运用好了这七项制度,就掌握了运转班子、搞好中队建设的方法。就如何落实“七项组织生活制度”,打造实战化党组织,我觉得要做到如下几点:

一是认清形势,明确责任,增强落实组织生活制度的自觉性。从目前消防部队的实际情况来看,大部分党支部书记任职时间短,更换频率快,对落实“七项组织生活制度”的重要性认识不足,存在落实制度不经常、质量不高的问题。作为支部书记,应该把落实“七项组织生活制度”作为自己的第一要务,切实增强落实制度的自觉性。因为:落实制度是贯彻执行上级指示的有效载体,党的指示、决议和方针政策,通过党组织的传达、贯彻、讨论和执行就可以纠正党员中存在的不正确、不全面的认识,从而达到思想认识和行动上的一致,保证党的方针、政策在基层得到正确的贯彻落实。

二是联系实际,改进方法,提高落实组织生活制度的针对性。当前,在落实党的“七项组织生活制度”中最突出的问题就是与实际工作结合不紧密、缺乏针对性。有的党支部在安排组织生活时,内容和形式比较单调,形不成吸引力;
有的上党课只是照本宣科,缺乏针对性,解决不了思想问题;
有的还把落实组织生活制度与开展实际工作搞成“两张皮”,出现该议的没议透、议定的不执行的现象,从而削弱了党支部在抓队伍建设中的作用。解决这个问题,从党支部自身来说,应重点抓好三个方面:一是定实内容,要把上级对队伍建设的指示要求、部署的具体任务、当前党员的思想状况和党支部建设的情况、值得注意的苗头和潜在的问题、社会环境对党员思想可能带来的影响和冲击等,都要列入到组织生活的内容之中来讨论和研究。通过分析自身形势,提高工作的针对性。二是搞好结合,要抓好落实制度与中队的实际相结合。党支部召开会议、报告工作、开展民主生活,必须把分析队伍建设的实际问题列入议事日程,作为基本内容来进行研究和解决。党课教育必须针对党员队伍的现实思想问题,切忌照本宣科。党员汇报要实事求是反映真实思想,防止走过场,从而确保以制度落实促进工作的全面落实。三是形式多样,要采取多种形式,如采取听传统报告、读书演讲、看光碟片、谈心交心等形式,把党课教育寓于丰富多彩的活动之中,增强组织生活的吸引力和感召力。要提供多种实践机会,如让党员参加义务劳动、让党员独立完成某项任务、分工做群众思想工作等使党员多接受实际锻炼,在实践中培养和增强党性观念 。

三是着眼问题,注重实效,增强落实组织生活制度的有效性。一个党支部的组织生活制度落实不落实,质量高不高,最根本的是看它能不能依靠制度解决自身建设上存在的矛盾和问题。从当前的情况来看,有些支部在这方面的意识不是很强,有的党支部有了矛盾和问题不求立足自身解决,而是上交了之,有的遇到矛盾和问题,习惯于用行政手段解决,有的对党内存在的问题不敢较真碰硬,失之于宽、失之于软,有的不注重发扬民主,致使班子团结的质量不高、集体领导不够坚强,削弱了党支部的凝聚力和战斗力。因此,作为党支部书记,要善于运用制度来解决自身存在的问题。

首先要营造民主氛围。作为党支部书记一是要尊重民主,要搞好民主权利教育,增强党员的民主意识,对群众提出的意见建议要虚心接受。当自己的意见与多数人不一致时,要坚决服从多数人的意见,防止固执己见。二是要注重发扬民主,要善于发挥每个支委成员的作用,按照分工负责的原则抓好每项工作的落实,调动大家工作的积极性。三是注重走群众路线,要积极拓宽民主渠道,为群众提供发扬民主的条件和环境,增强群众的主人翁意识。

其次要区分场合时机。通过组织生活解决党内问题,可以利用支委会、支部民主生活会、支部党员大会等时机,一般地说能在小范围解决的问题,就不要拿到大范围去解决,以免带来一些消极的影响,同时在解决问题的过程中要注意把握好时机,遇到误解或卡壳的现象,书记一定要保持清醒头脑,耐心细致地做好说服和解释工作或者暂时等一等、放一放、做一点冷处理,切实通过正常的党内生活,疏通思想、消除矛盾,确保党员的问题不出小组,支委的问题不出支部,书记的问题不出班子。

最后要注重善始善终。一是出好安民告示,召开会议之前,要提前将会议议题传达到与会人员,让大家做好充分准备,特别是对因故不能到会的同志要及时征求意见,会后及时通气,保证思想的统一。二是及时搞好引导,强调“少数服从多数”的原则是从解决问题的正确角度出发,如果多数人的意见发生错误时,书记要敢于坚持原则,做好说服引导的工作。三是做好善后工作,会后要及时做好思想疏导工作使每名党员都能心情愉快地服从和执行集体的决议。四是严肃认真,狠抓规范,维护落实组织生活制度的严肃性。

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